LinkedIn é a maior rede social profissional do mundo, com mais de 700 milhões de usuários em mais de 200 países e territórios. O LinkedIn é um ótimo lugar para profissionais de todas as áreas se conectarem, compartilharem conhecimentos, desenvolverem suas habilidades e encontrarem oportunidades de emprego.
Para as pessoas desenvolvedoras, o LinkedIn é uma plataforma extremamente importante, pois permite que eles se conectem com outras pessoas da área, compartilhem seus trabalhos e experiências, e encontrem oportunidades de trabalho em empresas de tecnologia pelo mundo todo. Mas, para se destacar em meio a tantos profissionais, é preciso montar um perfil no LinkedIn que chame a atenção dos recrutadores.
Neste artigo, vamos compartilhar algumas dicas importantes para pessoas desenvolvedoras que estão criando seu perfil no LinkedIn agora e que estão em busca de uma vaga. Vamos abordar a importância de um perfil completo, da escolha da foto de perfil, da descrição do trabalho, das habilidades e do conhecimento.
1. No LinkedIn, mais é mais.
A primeira dica para montar um perfil no LinkedIn que chame a atenção dos recrutadores é criar um perfil completo. Isso significa que você deve preencher todas as informações do seu perfil, desde o seu nome completo, até a sua formação acadêmica, experiências profissionais, habilidades, idiomas, voluntariado e outras informações relevantes.
Quando você preenche todas as informações do seu perfil, você se torna mais visível para os recrutadores e aumenta suas chances de ser encontrado por empresas em busca de pessoas desenvolvedoras com suas habilidades e conhecimentos. Por isso, quanto mais informações, melhor.
2. Diga xis!
A foto de perfil é uma das primeiras coisas que os recrutadores veem em um perfil do LinkedIn. Por isso, é importante escolher uma foto profissional que transmita credibilidade e confiança, mas não se preocupe em estar com roupa social ou maquiagem. Escolha uma foto que você goste, que represente quem você é e que atenda ao critério de deixar o seu rosto visível.
Outras dicas para ajudar na hora da escolha da foto é: opte por uma foto em que você apareça sozinho(a) e com boa iluminação. Evite fotos em grupos, fotos com animais ou fotos que não sejam adequadas para um perfil profissional.
3. Descreva seu trabalho de forma clara e objetiva.
A descrição do seu trabalho é uma das partes mais importantes do seu perfil no LinkedIn. É nela que você deve descrever suas responsabilidades, conquistas e habilidades adquiridas.
Para chamar a atenção dos recrutadores, é importante que você descreva seu trabalho de forma clara e objetiva, destacando suas principais realizações e habilidades relevantes para a sua profissão.
4. Destaque suas habilidades e conhecimentos.
As habilidades e conhecimentos são fundamentais para as pessoas desenvolvedoras e devem ser destacados no perfil do LinkedIn. Isso permite que os recrutadores encontrem desenvolvedores com as habilidades necessárias para suas empresas e projetos.
Ao preencher suas habilidades e conhecimentos, seja específico e use palavras-chave relevantes para sua profissão. Isso aumenta suas chances de ser encontrado por empresas em busca de pessoas desenvolvedoras com suas habilidades.
5. Mantenha seu perfil atualizado.
Por fim, é importante manter seu perfil no LinkedIn sempre atualizado. Isso inclui atualizar suas experiências profissionais, habilidades e conhecimentos, adicionando novas informações relevantes para sua profissão.
Além disso, é importante se manter ativo na rede social, compartilhando conteúdo relevante para sua área de atuação, participando de grupos de discussão e interagindo com outros profissionais.
6. Seu Github, sua cara.
Uma dica bônus importante para complementar seu perfil no LinkedIn é ter um GitHub com projetos criativos e que expressem suas habilidades, mas que também tragam sua assinatura individual.
O GitHub é uma plataforma de hospedagem de código-fonte e projetos de software, e é muito importante para pessoas desenvolvedoras terem um perfil ativo nesta plataforma. Isso permite que os recrutadores encontrem seu código-fonte, seus projetos e possam avaliar suas habilidades.
Mas não basta apenas ter um GitHub com projetos comuns, é importante que você crie projetos que sejam criativos, desafiadores e que tenham a sua assinatura individual. Isso mostra que você é capaz de criar soluções originais, que pensa fora da caixa e que tem um estilo próprio de programar.
Além disso, ter projetos únicos e criativos em seu GitHub também pode despertar o interesse dos recrutadores, tornando seu perfil mais atraente e aumentando suas chances de ser contratado para uma vaga de programador.
Conclusão:
Montar um perfil no LinkedIn que chame a atenção dos recrutadores não é uma tarefa fácil, mas seguindo essas dicas, você pode aumentar suas chances de ser encontrado por empresas em busca de pessoas desenvolvedoras com suas habilidades e conhecimentos.
Lembre-se de criar um perfil completo, escolher uma foto profissional, descrever seu trabalho de forma clara e objetiva, destacar suas habilidades e conhecimentos e manter seu perfil sempre atualizado.
Com essas dicas, você estará preparado para se destacar no LinkedIn e encontrar a vaga de emprego ideal para sua carreira como programador. Esperamos que essas dicas sejam úteis para você! 🙂
